Quyết định Về việc quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, tổ chức và biên chế

1. Phòng Dân tộc và Tôn giáo là cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện tham mưu, giúp Ủy ban nhân dân huyện thực hiện chức năng quản lý nhà nước về: công tác dân tộc; tín ngưỡng, tôn giáo và thực hiện các nhiệm vụ, quyền hạn theo sự ủy quyền của Ủy ban nhân dân huyện và theo quy định của pháp luật. 2. Phòng Dân tộc và Tôn giáo có tư cách pháp nhân, có con dấu và tài khoản theo quy định của pháp luật; chịu sự chỉ đạo, quản lý về tổ chức, biên chế và công tác của Ủy ban nhân dân huyện; đồng thời chịu sự chỉ đạo, kiểm tra, hướng dẫn về chuyên môn, nghiệp vụ của Sở Dân tộc và Tôn giáo.

-- 1 of 4 -- 2 1. Trình Ủy ban nhân dân huyện: Trình Ủy ban nhân dân huyện dự thảo quyết định; quy hoạch, kế hoạch, đề án, dự án và Chương trình, biện pháp tổ chức thực hiện về lĩnh vực công tác dân tộc, tín ngưỡng, tôn giáo trên địa bàn huyện. Ban hành các văn bản chỉ đạo, hướng dẫn về lĩnh vực công tác dân tộc, tín ngưỡng, tôn giáo đối với cơ quan, tổ chức, đơn vị trên địa bàn theo quy định của Đảng, của pháp luật và chỉ đạo của cơ quan nhà nước cấp trên. 2. Trình Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện dự thảo các văn bản về lĩnh vực công tác dân tộc, tín ngưỡng, tôn giáo thuộc thẩm quyền ban hành của Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện theo phân công. 3. Tổ chức thực hiện các văn bản pháp luật, quy hoạch, kế hoạch, đề án, chương trình sau khi được phê duyệt; hướng dẫn, thông tin, tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật về lĩnh vực công tác dân tộc, tín ngưỡng, tôn giáo được giao; theo dõi thi hành pháp luật. 4. Tổ chức thực hiện các chính sách, chương trình, dự án, đề án đầu tư phát triển kinh tế - xã hội, hỗ trợ ổn định cuộc sống đối với đồng bào dân tộc thiểu số do cơ quan quản lý nhà nước về công tác dân tộc chủ trì, quản lý, chỉ đạo; theo dõi, tổng hợp, sơ kết, tổng kết và đánh giá việc thực hiện các chương trình, dự án, chính sách dân tộc; tham mưu, đề xuất các chủ trương, biện pháp thích hợp để giải quyết định canh, định cư, di cư đối với đồng bào dân tộc thiểu số và công tác khác liên quan đến chính sách dân tộc, đồng bào dân tộc thiểu số, tín ngưỡng, tôn giáo trên địa bàn huyện. 5. Tổ chức tiếp đón, thăm hỏi, giải quyết các nguyện vọng của đồng bào dân tộc thiểu số và các tín đồ, chức sắc, chức việc quy định của pháp luật. 6. Định kỳ tham mưu tổ chức Đại hội đại biểu các dân tộc thiểu số của huyện theo hướng dẫn của Ủy ban nhân dân tỉnh, Sở Dân tộc và Tôn giáo; khen thưởng và đề nghị cấp có thẩm quyền khen thưởng các tập thể và cá nhân tiêu biểu xuất sắc: trong công tác dân tộc, thực hiện chính sách dân tộc; trong lao động sản xuất, xóa đói, giảm nghèo; bảo tồn, phát huy bản sắc văn hóa dân tộc; giữ gìn an ninh, trật tự góp phần phát triển kinh tế - xã hội trên địa bàn huyện. 7. Chủ trì, phối hợp với các phòng, ban, ngành liên quan tham mưu giúp Ủy ban nhân dân huyện xác định xã, thôn vùng đồng bào dân tộc thiểu số theo trình độ phát triển và các dân tộc còn gặp nhiều khó khăn, có khó khăn đặc thù trình cấp có thẩm quyền phê duyệt; rà soát, kiểm tra, lập hồ sơ về việc công nhận, bổ sung hoặc đưa ra khỏi danh sách người có uy tín trong đồng bào dân tộc thiểu số đúng trình tự, thủ tục theo các quy định hiện hành, gửi Sở Dân tộc và Tôn giáo thẩm định; trình Ủy ban nhân dân huyện xem xét, quyết định và tổ chức thực hiện chính sách đối với người có uy tín. 8. Tham mưu, giúp UBND huyện quản lý nhà nước về công tác dân tộc, hoạt động tín ngưỡng và các cơ sở tín ngưỡng không phải là di tích lịch sử, văn -- 2 of 4 -- 3 hóa, danh lam thắng cảnh đã được xếp hạng hoặc đã được đưa vào danh mục kiểm kê di tích của địa phương. 9. Hướng dẫn chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực công tác dân tộc, tín ngưỡng, tôn giáo đối với các cơ sở thuộc UBND xã, thị trấn. 10. Thực hiện công tác thống kê, thông tin, báo cáo định kỳ và đột xuất về tình hình thực hiện nhiệm vụ được giao theo quy định của Ủy ban nhân dân huyện và Sở Dân tộc và Tôn giáo. 11. Tổ chức ứng dụng tiến bộ khoa học, công nghệ; xây dựng hệ thống thông tin, lưu trữ phục vụ công tác quản lý nhà nước và chuyên môn, nghiệp vụ được giao. 12. Thực hiện công tác thông tin, báo cáo định kỳ và đột xuất về tình hình thực hiện nhiệm vụ được giao theo quy định của UBND huyện và Sở Dân tộc và Tôn giáo. 13. Tham gia, phối hợp với các phòng, ban, ngành có liên quan thẩm định các dự án, đề án do các phòng, ban, ngành và các cơ quan, tổ chức xây dựng có liên quan đến lĩnh vực quản lý nhà nước về công tác dân tộc, tín ngưỡng, tôn giáo trên địa bàn huyện. 14. Quản lý tổ chức bộ máy, vị trí việc làm, biên chế công chức, cơ cấu ngạch công chức, thực hiện chế độ tiền lương, chính sách, chế độ đãi ngộ, khen thưởng, kỷ luật, đào tạo và bồi dưỡng về chuyên môn, nghiệp vụ đối với công chức thuộc phạm vi quản lý theo quy định của pháp luật, theo phân công của Ủy ban nhân dân huyện. 15. Quản lý và chịu trách nhiệm về tài chính, tài sản của Phòng Dân tộc và Tôn giáo theo quy định của pháp luật và theo phân công của Ủy ban nhân dân huyện. 16. Thực hiện các nhiệm vụ khác do Ủy ban nhân dân huyện giao hoặc theo quy định của pháp luật.

1. Cơ cấu tổ chức a) Phòng Dân tộc và Tôn giáo có Trưởng phòng, 01 Phó Trưởng phòng và công chức thực hiện công tác chuyên môn, nghiệp vụ. b) Trưởng phòng là Ủy viên Ủy ban nhân dân huyện do Hội đồng nhân dân huyện bầu, do Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện bổ nhiệm, chịu trách nhiệm trước Ủy ban nhân dân huyện, Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện và trước pháp luật về thực hiện chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của phòng và thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn của Ủy viên Ủy ban nhân dân huyện theo Quy chế làm việc và phân công của Ủy ban nhân dân huyện. c) Phó Trưởng phòng là người giúp Trưởng phòng chỉ đạo một số mặt công tác và chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về nhiệm vụ được phân công. Khi Trưởng phòng vắng mặt, Phó Trưởng phòng được Trưởng phòng ủy quyền điều hành các hoạt động của phòng. -- 3 of 4 -- 4 d) Việc bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, miễn nhiệm, cho từ chức, điều động, luân chuyển, khen thưởng, kỷ luật và thực hiện chế độ, chính sách đối với Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng được thực hiện theo quy định của Đảng và pháp luật. 2. Biên chế công chức a) Biên chế công chức của Phòng Dân tộc và Tôn giáo do Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện quyết định trên cơ sở vị trí việc làm gắn với chức năng, nhiệm vụ, phạm vi hoạt động và nằm trong tổng số biên chế công chức của Ủy ban nhân dân huyện được cấp có thẩm quyền giao. b) Căn cứ chức năng, nhiệm vụ, cơ cấu tổ chức và danh mục vị trí việc làm, cơ cấu ngạch công chức được cấp có thẩm quyền phê duyệt, hàng năm Phòng Dân tộc và Tôn giáo xây dựng kế hoạch biên chế công chức trình Ủy ban nhân dân huyện để trình cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định theo quy định của pháp luật.

tộc và Tôn giáo; Thủ trưởng các phòng, ban, ngành; Chủ tịch Ủy ban nhân dân các xã, thị trấn và các cơ quan, đơn vị liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./. Nơi nhận: - Như Điều 5; - Sở Dân tộc và Tôn giáo (b/c); - Phòng Kiểm tra VBQPPL - Sở Tư pháp; - Thường trực Huyện ủy; - Thường trực HĐND huyện; - Chủ tịch, các Phó Chủ tịch UBND huyện; - Ủy ban MTTQ Việt Nam huyện; - Chánh, Phó CVP HĐND & UBND huyện; - Lưu: VT, DTTG (02 bản). CVH, 60 bản. TM. ỦY BAN NHÂN DÂN CHỦ TỊCH Lèo Văn Hiệp -- 4 of 4 --